Dịp Tết Nguyên đán 2013. Từ những hạn chế trong hoạt động CĐ năm 2013. Năm 2014 LĐLĐ Long An đặc biệt quan hoài đến chất lượng hoạt động; trong đó trọng điểm là tăng cường vai trò giám sát việc thực hành chính sách.
272 tỉ đồng. Chăm lo đời sống vật chất - tinh thần cho CNVCLĐ được các cấp CĐ đặc biệt quan tâm; nhất là bảo đảm lương. Xây dựng và bàn giao 50 “Mái ấm CĐ” (30 triệu đồng/căn); đồng thời đóng góp ủng hộ đồng bào miền Trung bị thiên tai lũ lụt gần 5 tỉ đồng. 450 ĐV. 000 suất quà (tổng trị giá hơn 10 tỉ đồng).
Giám sát việc thực hiện luật pháp LĐ. Các cấp CĐ đã tổ chức tuyên truyền. 028/12. Các cấp CĐ đã vận động chủ DN và nhiều nguồn khác tương trợ CNVCLĐ nghèo trên 50. Thưởng cho CNLĐ ở các DN theo quy định của Luật LĐ. Chính đáng của NLĐ duyệt y việc soát. Nhiệm vụ được LĐLĐ tỉnh đặt lên hàng đầu là bảo vệ quyền và lơi ích hợp pháp.
Các chế độ chính sách đối với NLĐ; đặc biệt là việc điều chỉnh mức lương tối thiểu vùng ở các loại hình DN. Luật pháp liên can đến CNVCLĐ. 960 cán bộ CĐ không chuyên trách); thành lập 180 CĐCS (đẵn tại DN ngoài nhà nước và DN có vốn đầu tư nước ngoài).
Học tập được 9. Phát triển mới 32. 419 cuộc với 504. Năm 2013.
Trong năm. Toàn tỉnh vận động đóng góp Quỹ Tấm lòng vàng trên 2. 593 lượt người tham gia (trong đó mở 32 lớp tập huấn nghiệp vụ CĐ cho 7.
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét